ING的美国退休服务部门进行的一项新调查发现,与市场下跌之前相比,在大学,大学和专上学校工作的退休计划参与者对过上舒适的退休生活不再那么乐观,但是有40%的人表示从未改变了他们的退休计划投资组合。该调查于去年10月14日至19日在网上进行,涉及301名接受雇主设定供款计划的高等教育雇员。
62%的人对过上舒适的退休生活没有信心,但是63%的人表示,鉴于市场下滑,他们不希望延迟退休; 64%的人说他们已经计算了他们一生中的退休收入需求,但是30%的人在过去一年中没有计算过。
ING US退休服务公共市场总裁Brian Comer在一份声明中说,尽管他们假设自己很老练,但“相当数量的教育员工可能需要比他们意识到的更多指导,以评估退休收入需求,制定计划并进行调整他们管理生活方式和市场变化的策略。”
一个积极的信号:55岁及以上的受访者中有55%曾向专业人士寻求退休建议,但Comer补充说,这一发现“提出了一个问题,即如果在年轻年龄获得建议,他们的结果是否会更好”。
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